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Procédure d'autorisation de prélèvement - Mandat SEPA
PLAQUETTE
Apprêtez-vous à vivre une parenthèse au soleil à Palma de Majorque au départ de Toulouse ou de Marseille. Soyez libres de choisir le train de vie de vos vacances. Vous pourrez profiter de prestations et de paysages de rêve. L’équipe du Club Coralia 3* Cala Mandia vous attend à bras ouvert ! Venez profitez de 8J/7N en formule tout inclus dans un hôtel 3 étoiles pour 2 personnes.
Départ de Marseille : Du 10 au 17 mai 2025
Départ de Toulouse : Du 11 au 18 mai 2025
Intérimaires 600 heures sur les 12 derniers mois
Permanents 4 mois d'ancienneté
Ouvrant droit : 520€
Ayant droit : 600€
Tiers extérieurs : 769€
Supplément chambre individuelle (Personne partant seule) : + 250€ / personne (obligatoire si inscription seule)
Date limite inscription : 10 janvier 2025
Le CSE procédera à un tirage au sort sous 10 jours si plus d’inscriptions que de places disponibles. Seront prioritaires les personnes n’ayant pas participé à un séjour organisé par le CSE Sud en 2024 et 2025.
Ce séjour est ouvert à l’ouvrant droit et un accompagnant (+16 ans)
Définition de l’ouvrant droit : Totaliser 600 heures travaillées pour l’intérimaire (4 mois pour le permanent) sur les 12 derniers mois. Être en mission au moment de l’inscription ou l’avoir été dans les 45 jours qui précèdent. Ce délai prenant effet à compter du dernier jour de la dernière mission.
Accompagnant : Conjoint(e), concubin(e), enfant(s), père, mère, frère, soeur (de plus de 16 ans).
Tiers extérieurs : Autre personne.
Ressortissant français : CARTE D'IDENTITE OU PASSEPORT EN COURS DE VALIDITE. Les cartes nationales d’identité délivrées entre le 1er janvier 2004 et le 31 décembre 2013 seront encore valables 5 ans après la date de fin de validité indiquée au verso (non valable pour les mineurs dont la date de validité n’est pas étendue), mais aucune modification matérielle de la carte plastifiée n’en attestera.
Autorisation de sortie du territoire (AST) obligatoire pour un mineur non accompagné par un titulaire de l'autorité parentale à partir du 15 janvier 2017(pour plus d’infos : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1359). Pour les ressortissants étrangers, veuillez contacter les consulats ou ambassades de la destination du voyage.
Toute annulation entraînera les frais suivants (sous réserve de remplacement et dans ce cas aucun frais ne sera appliqué) :
Les cas d’annulation seront étudiés sur présentation de pièces justificatives. Seul le CSE Sud Manpower appréciera l’existence de circonstances atténuantes ou de force majeure pouvant justifier un remboursement. Dans le cas où le CSE trouverait un remplaçant, les sommes déjà versées seront intégralement restituées.
Pour vous inscrire, merci de bien vouloir envoyer tous les éléments listés ci-dessous :
Salariée en congé maternité : Les droits sont maintenus à condition que le congé maternité ait débuté dans les 45 jours qui suivent la fin de mission du salarié. La salariée devra fournir le premier bordereau des indemnités journalières versées au début de son congé maternité. La règle s’applique aussi sur les congés pathologiques et maladie avant congé maternité.
Salarié(e) en congé parental à temps complet : Pour les permanents, les droits sont maintenus durant 3 ans à compter du début du congé initial. Fournir l’autorisation de Manpower et le dernier bulletin de salaire datant obligatoirement de moins de 6 mois.
Salarié(e) en accident de travail/trajet, maladie professionnelle, arrêt maladie : Le salarié en arrêt de travail en raison d’un accident de travail/ trajet, d’une maladie professionnelle ou d’un arrêt maladie bénéficie des avantages du CSE à compter de la date de l’arrêt. Il doit justifier de sa qualité d’ouvrant-droit au moment de l’arrêt, et devra fournir avec son dossier :
INSCRIPTION Palma de Majorque Départ Toulouse
INSCRIPTION Palma de Majorque Départ Marseille